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1. 事業者の氏名又は名称
     
株式会社エス・エス・シービジネスサポート
2. 個人情報保護管理者(若しくはその代理人)の氏名又は職名、所属及び連絡先
  • 管理者職名:伊藤和斗
  • 所属部署:管理部
  • 連絡先:security@sscbs.co.jp
3. 個人情報の利用目的
・お問い合わせ対応(本人への連絡を含む)のため
4. 個人情報取扱いの委託
当社は事業運営上、前項利用目的の範囲に限って個人情報を外部に委託することがあります。
5. 個人情報の開示等の請求
ご本人様は、当社に対してご自身の個人情報の開示等(利用目的の通知、開示、内容の訂正・追加・削除、利用の停止または消去、第三者への提供の停止)に関して、下記の当社問合わせ窓口に申し出ることができます。その際、当社はお客様ご本人を確認させていただいたうえで、合理的な期間内に対応いたします。
  • 【お問合せ窓口】
  • TEL:03-6261-2791
  • Mail:security@sscbs.co.jp
6. 個人情報を提供されることの任意性について
ご本人様が当社に個人情報を提供されるかどうかは任意によるものです。 ただし、必要な項目をいただけない場合、適切な対応ができない場合があります。

利用規約

第1条(適用の範囲)
本利用規約は、株式会社エス・エス・シービジネスサポート(以下「当社という」)が管理運営する「ビジナビ」の利用及びそれらに付随する各種サービス(以下、総称して「本サービス」という)に関して定めており、本サービスへの利用申込者及び利用者(以下「協力会社」という)との一切の関係に適用します。
第2条(情報の利用範囲)
  • 本サービスに掲載されている文章・画像などの無断転載・二次利用は禁止します。
  • 本サービスは、協力会社様からの情報提供を受けています。
    その情報更新のタイミングによっては、求人状況などが変更されている場合があります。
  • 本サービスに掲載されている文章・画像・ロゴ・その他コンテンツに関する著作権は、当社に帰属します。なお、協力会社様からの情報提供により掲載されている素材は、情報提供元に帰属します。
  • 当社は、協力会社様より提供され掲載されている情報の有効性、合法性及びその他一切に関する事由について一切の責任を負わないものとします。
  • 求人広告に、誤字脱字など表記に問題が確認された場合は、当社の判断で修正する場合があります。
  • 本サービスで掲載されている情報は、当社と提携している他社のポータルサイト等にそれぞれの表示形式に合わせて掲載される場合があります。
第3条(用語の定義)
本利用規約における用語の定義は,以下のとおりとします。
  • 本サイト:(https://biz-navi-tech.com)をトップページとするウェブサイト群
  • 本サービス:当社が本サイトを通じ,本利用規約に基づいてユーザーに提供する役務
  • 会員登録:本サイト及び本サービスを利用するため、本サイト所定の手続きに従い、当社に対して情報及び資料の提供を行い、これを受けて当社が本サイト及び本サービスを利用する資格を有する者として認めること又は当該資格
  • ユーザー:本サイトにおいて会員登録をした者
  • ユーザーID:ユーザーが本サイトへログインするために用いる一定の文字数列
第4条(アカウントの付与)
登録された情報の管理は、登録者、協力会社ごとに設定していただきます。
  • 当サービスに登録した者は、当社より付与されるアカウント、パスワードの管理について責任を負うものとし、登録者、協力会社と当社間での個別の定めがある場合を除き、アカウント・パスワードを第三者に使用させ、もしくは貸与、譲渡、または担保に供することはできないものとします。
  • 登録者に付与されたアカウント・パスワードにより本サービスが利用された場合は、それが第三者の利用であっても、登録者の利用とみなされるものとし、登録者はいかなる事由によっても、その利用に係る一切の責任を負うものとします。ただし、当社の責に起因する場合はこの限りではありません。
第5条(登録者の責任)
本サービス利用における、各自の責任について以下のように定めます。
  • 登録者は、自らの意思により本サービスを利用し、その責任を負うものとします。
  • 本サービスの利用は、利用規約・個人情報保護方針の内容を承諾したうえで行われたものとみなします。
  • 登録者情報の内容については、自らがその他内容について責任を負うものとします。
  • 登録内容について、明らかに誤りや不正がある場合は、本サービスを利用できないことがあります。
第6条(本サービスの趣旨)
本サービスの運営目的は以下のとおりとします。
  • 登録者にとって有意義な参画先を獲得できるようにサポートする。
  • 登録者が自らの判断で参画先を探すことができるような環境をつくる。
  • 求人会社が求職者からの問い合わせを受けて、採用活動ができるようにする。
  • 求職者、求人側双方にとって、有効なマンチングプラットホームを運営する。
第7条(準拠法)
本規則の成立、解釈及び適用については、日本法を準拠法とします。
制定日・改定日
制定:2021年7月26日